{"id":2148,"date":"2016-11-13T09:44:59","date_gmt":"2016-11-13T11:44:59","guid":{"rendered":"http:\/\/controversia.com.br\/?p=2148"},"modified":"2016-11-09T16:48:29","modified_gmt":"2016-11-09T18:48:29","slug":"quando-trabalhar-no-mcdonalds-e-no-walmart-nao-te-garante-um-teto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/controversia.com.br\/pt\/2016\/11\/13\/quando-trabalhar-no-mcdonalds-e-no-walmart-nao-te-garante-um-teto\/","title":{"rendered":"Quando trabalhar no McDonald\u2019s e no Walmart n\u00e3o te garante um teto"},"content":{"rendered":"

AMANDA MARS<\/strong> – Nos EUA existem trabalhadores que terminam o turno, recolhem os pertences e v\u00e3o dormir num abrigo<\/p>\n

O pr\u00f3ximo ocupante da Casa Branca<\/a> ter\u00e1 de enfrentar problemas estruturais dos Estados Unidos como o dos trabalhadores que, no final de seu turno, recolhem seus pertences e t\u00eam de ir dormir num albergue para indigentes.<\/p>\n

\"Protesto<\/p>\n

Protesto pelo sal\u00e1rio m\u00ednimo de 15 d\u00f3lares por hora em abril, em Los Angeles<\/em><\/p>\n

Ao encontro com este jornal, no centro de Manhattan, ela chega atrasada e inquieta. Ao trabalho tamb\u00e9m chegar\u00e1 alguns minutos depois da hora marcada. Os atrasos se sucedem e se retroalimentam. Como nesse dia ela faz o turno das 15h, provavelmente s\u00f3 voltar\u00e1 para casa depois das 22h e isso, aos 27 anos, \u00e9 dito a ela como sendo uma falha. N\u00e3o porque viva no seio de uma fam\u00edlia r\u00edgida, mas porque essa \u00e9 a hora limite de chegada ao albergue para indigentes no qual dorme quando sai do trabalho no McDonald\u2019s<\/a>. Pelo menos esse dia \u00e9 s\u00e1bado e ela n\u00e3o tem que organizar para levar e buscar na escola as crian\u00e7as de oito, sete e quatro anos. L\u00e1 tamb\u00e9m costumam repreend\u00ea-la por seus atrasos.<\/p>\n

A vida de Y., como pede para ser identificada, n\u00e3o \u00e9 uma raridade: um ter\u00e7o das fam\u00edlias que dormem nos centros para desabrigados da cidade \u00e9 chefiada por uma pessoa com emprego. Mas em Nova York<\/a> trabalhar j\u00e1 n\u00e3o significa ganhar a vida. Nos Estados Unidos como um todo, tampouco: 6 em cada 10 fam\u00edlias que est\u00e3o abaixo da linha de pobreza em todo o pa\u00eds t\u00eam pelo menos um de seus membros empregados, de acordo com o Instituto de Pol\u00edtica Fiscal.<\/p>\n

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Seis de cada dez fam\u00edlias em situa\u00e7\u00e3o de pobreza t\u00eam um membro empregado<\/p>\n<\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

\u201cTrabalho entre 25 e 30 horas por semana; n\u00e3o consegui que me dessem mais. E ganho normalmente cerca de cerca de 280 d\u00f3lares (aproximadamente 892 reais) brutos por semana. Quando recebo o pagamento, a primeira coisa que fa\u00e7o \u00e9 comprar comida, n\u00e3o d\u00e1 para muito mais, pagar o telefone, o metr\u00f4… Preciso disso para poder trabalhar\u201d, explica. Est\u00e1 h\u00e1 v\u00e1rios meses no albergue para indigentes, juntamente com os filhos e o marido desempregado, desde que foram despejados do apartamento em que moravam no bairro do Brooklyn. Em Nova York, a moradia \u00e9 tamb\u00e9m um motor da pobreza: o aluguel de um est\u00fadio no Bronx, constru\u00eddo em um programa destinado a \u201cbaixos sal\u00e1rios\u201d, custa 867 d\u00f3lares mensais e para solicit\u00e1-lo \u00e9 necess\u00e1rio comprovar um sal\u00e1rio anual entre 31.098 e 36.300 d\u00f3lares.<\/p>\n

\"Quando<\/p>\n

Quando o trabalho n\u00e3o d\u00e1 o suficiente, o empregado recorre \u00e0 assist\u00eancia p\u00fablica para cobrir suas necessidades b\u00e1sicas. Cerca de 71% das pessoas mantidas pelos programas de ajuda para os pobres s\u00e3o fam\u00edlias cujo chefe trabalha, segundo um relat\u00f3rio do Centro de Pesquisa de Emprego e Educa\u00e7\u00e3o da Universidade de Berkeley, que estima o total anual dessas ajudas em 152 bilh\u00f5es de d\u00f3lares. Se uma empresa com amplos benef\u00edcios paga sal\u00e1rios inferiores ao n\u00edvel de subsist\u00eancia est\u00e1 transferindo os custos aos contribuintes norte-americanos, conclu\u00edram estes pesquisadores.<\/p>\n

O gigante varejista Walmart<\/a>, a empresa com mais trabalhadores do pa\u00eds, que teve um lucro l\u00edquido de 14,69 bilh\u00f5es de d\u00f3lares no ano passado deparou-se com uma pol\u00eamica consider\u00e1vel em 2013. Algumas de suas lojas em Ohio pediam donativos para os trabalhadores da rede em situa\u00e7\u00e3o de necessidade. \u201cPor favor, doem aqui produtos aliment\u00edcios para que os empregados em situa\u00e7\u00e3o de necessidade possam ter um jantar de A\u00e7\u00e3o de Gra\u00e7as\u201d, dizia um dos cartazes fotografados em Cleveland.<\/p>\n

\u201cSe empresas t\u00e3o grandes como Walmart ou McDonald\u2019s pagassem o m\u00ednimo para viver, todos esses recursos seriam destinados para o que \u00e9 realmente necess\u00e1rio, e os subs\u00eddios n\u00e3o se tornariam, no final, ajudas indiretas \u00e0s empresas que, certamente, n\u00e3o precisam delas\u201d, queixa-se H\u00e9ctor Figueroa, presidente do sindicato dos trabalhadores de servi\u00e7os SEIU. Essas grandes corpora\u00e7\u00f5es se tornaram s\u00edmbolos da precariedade salarial do pa\u00eds, embora o problema dos trabalhadores pobres seja generalizado no setor de servi\u00e7os.<\/p>\n

L\u00e1zaro Monterrey, de 40 anos, trabalha h\u00e1 cinco meses no aeroporto de Boston e ganha 10,5 d\u00f3lares por hora, de quarta a sexta-feira, e no domingo, das 14h \u00e0s 22h30. Quando trabalhava na constru\u00e7\u00e3o civil recebia entre 15 e 20 d\u00f3lares, o que era muito diferente. Ele cuida da filha adolescente, recebe ajudas m\u00e9dicas para pobres e dinheiro em esp\u00e9cie para comer.<\/p>\n

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Muitas das novas ocupa\u00e7\u00f5es s\u00e3o de menos de 40 horas de trabalho por semana<\/p>\n<\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

O fast food<\/em> foi o setor que iniciou a luta pelo sal\u00e1rio de 15 d\u00f3lares por hora, que ganhou v\u00e1rias batalhas, como na Calif\u00f3rnia e em Nova York, cujos governos assumiram esse valor como sal\u00e1rio m\u00ednimo a ser alcan\u00e7ado num horizonte de v\u00e1rios anos. Entre 2006 e 2014, o sal\u00e1rio m\u00ednimo federal passou de 5,25 para 7,25 d\u00f3lares por hora. A press\u00e3o tamb\u00e9m mudou algumas coisas nas empresas. Em 2015, o citado McDonald\u2019s aumentou o sal\u00e1rio m\u00ednimo de seus empregados em 10%, para pouco mais de 10 d\u00f3lares por hora. E o Walmart anunciou nesse mesmo ano que o elevaria ao mesmo n\u00edvel. Mas alguns empregados se queixam de que agora trabalham menos horas.<\/p>\n

Depois da Grande Recess\u00e3o, o desemprego est\u00e1 em n\u00edveis m\u00ednimos no pa\u00eds mais rico do mundo, mas muitas dessas novas ocupa\u00e7\u00f5es s\u00e3o de menos de 40 horas semanais, mesmo que o trabalhador pe\u00e7a para trabalhar mais. Stan Veuger, do American Enterprise Institute, um influente think tank<\/em> conservador, alerta que um aumento para 15 d\u00f3lares por hora do sal\u00e1rio m\u00ednimo implicaria na \u201cdestrui\u00e7\u00e3o de muitos empregos\u201d. Em sua opini\u00e3o, \u201celes podem ser ajudados de outra forma, com aux\u00edlios em seus impostos, por exemplo, e dirigidos \u00e0s fam\u00edlias; n\u00e3o pode enfrentar da mesma maneira o caso de um estudante com o seu primeiro emprego e o de uma fam\u00edlia\u201d.<\/p>\n

A fam\u00edlia de Y. \u00e9 mais uma num am\u00e1lgama de estat\u00edsticas, embora a situa\u00e7\u00e3o a envergonhe e ela esconda no ambiente de trabalho o fato de dormir num albergue. A tend\u00eancia para a desigualdade n\u00e3o se deve a republicanos ou a democratas, foi constru\u00edda ao longo dos anos. Isso explica que trabalhadores como ela n\u00e3o tenham precisamente as elei\u00e7\u00f5es da pr\u00f3xima semana na cabe\u00e7a.<\/p>\n

http:\/\/brasil.elpais.com\/brasil\/2016\/10\/31\/internacional\/1477872430_055994.html<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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