{"id":11757,"date":"2019-10-16T18:41:11","date_gmt":"2019-10-16T21:41:11","guid":{"rendered":"http:\/\/controversia.com.br\/?p=11757"},"modified":"2019-10-14T20:44:03","modified_gmt":"2019-10-14T23:44:03","slug":"seu-trabalho-pode-ser-substituido-por-uma-maquina","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/controversia.com.br\/pt\/2019\/10\/16\/seu-trabalho-pode-ser-substituido-por-uma-maquina\/","title":{"rendered":"Seu trabalho pode ser substitu\u00eddo por uma m\u00e1quina?"},"content":{"rendered":"<p><strong>Faz Diferen\u00e7a<\/strong> &#8211; Os avan\u00e7os recentes em intelig\u00eancia artificial e automa\u00e7\u00e3o levaram acad\u00eamicos, consultorias e pol\u00edticos a se perguntarem qual o impacto destas novas tecnologias no mercado de trabalho, e em especial no n\u00edvel de desemprego e subemprego. Pouco se sabe, por\u00e9m, sobre este tema no caso brasileiro.<\/p>\n<p>Estudo in\u00e9dito da Harvard Kennedy School, focado no Brasil, traz resultados alarmantes. Usando metodologia id\u00eantica \u00e0 adotada em estudos para os EUA e Europa, e combinando com dados da PNAD Cont\u00ednua, pesquisadores conclu\u00edram que os brasileiros est\u00e3o trabalhando em ocupa\u00e7\u00f5es com maior risco de serem automatiz\u00e1veis do que, por exemplo, os americanos. S\u00e3o mais de 44 milh\u00f5es de brasileiros em ocupa\u00e7\u00f5es com probabilidade maior de 70% de ser automatiz\u00e1vel nos pr\u00f3ximos anos.<\/p>\n<p>E, para piorar, no Brasil\u00a0<b>faz diferen\u00e7a<\/b>\u00a0ser jovem, pobre e com baixa escolaridade quando o assunto \u00e9 risco de desemprego tecnol\u00f3gico. Quanto mais jovem, mais pobre e com menor escolaridade, maiores as chances de estar em uma ocupa\u00e7\u00e3o que ser\u00e1 automatiz\u00e1vel nos pr\u00f3ximos anos, conforme mostram os gr\u00e1ficos deste post.<\/p>\n<p>Na aus\u00eancia de pol\u00edticas p\u00fablicas que ajustem o sistema educacional e vocacional para preparar as atuais e futuras gera\u00e7\u00f5es para as ocupa\u00e7\u00f5es do futuro, pode-se esperar choques no mercado de trabalho que devem elevar ainda mais a desigualdade de renda brasileira \u2013 atualmente j\u00e1 entre as maiores do mundo.<\/p>\n<p><b>Nota metodol\u00f3gica e \u00edntegra do estudo<\/b><\/p>\n<p>Os n\u00fameros, seja para os EUA ou para o Brasil, n\u00e3o indicam qual a chance de a automa\u00e7\u00e3o ocorrer de fato, j\u00e1 que isso depende de fatores econ\u00f4micos como custo de m\u00e3o de obra local. Mas eles indicam a probabilidade de existir capacidade tecnol\u00f3gica nos pr\u00f3ximos anos para desempenhar as atividades de cada ocupa\u00e7\u00e3o sem a interven\u00e7\u00e3o de humanos, seguindo o j\u00e1 c\u00e9lebre artigo de Frey and Osbourne (2013), com impactos relevantes para o mercado de trabalho. A metodologia completa, assim como demais resultados, podem ser conferidos na \u00edntegra do trabalho, dispon\u00edvel, em ingl\u00eas, no link\u00a0<a href=\"https:\/\/docs.google.com\/document\/d\/1pyuiMHTXqM72E1MFDn6FndKf0LJlfHA-6MK5sdTgSa0\/edit\">bit.ly\/BrazilAI .<\/a><\/p>\n<p><strong>Principais resultados e gr\u00e1ficos do estudo<\/strong><\/p>\n<p>Nos EUA, 47% das pessoas est\u00e3o em ocupa\u00e7\u00f5es que devem se tornar automatiz\u00e1veis nos pr\u00f3ximos anos; no Brasil, a situa\u00e7\u00e3o \u00e9 ainda mais disruptiva pois este n\u00famero atinge 53%, ou mais de 44 milh\u00f5es de pessoas.<\/p>\n<p><strong>Gr\u00e1fico 1: For\u00e7a de trabalho nacional com probabilidade de automatiza\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image1.png\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-1102 alignnone\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image1.png?resize=600%2C318\" sizes=\"auto, (max-width: 600px) 100vw, 600px\" srcset=\"http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image1.png 600w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image1-300x159.png 300w\" alt=\"\" width=\"600\" height=\"318\" \/><\/a><\/p>\n<p>As ocupa\u00e7\u00f5es com mais chances de serem automatiz\u00e1veis n\u00e3o est\u00e3o distribu\u00eddas igualmente pelo territ\u00f3rio brasileiro: Rond\u00f4nia possui pessoas ocupadas em atividades mais suscet\u00edveis a automa\u00e7\u00e3o, enquanto o Rio de Janeiro e o Distrito Federal possuem menos ocupa\u00e7\u00f5es nesta situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p><strong>Mapa 1: Risco de automa\u00e7\u00e3o por Estado (onde o azul mais escuro representa maior risco)<\/strong><b><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image3-1.png\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-1107 alignnone\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image3-1-1024x960.png?resize=588%2C550\" sizes=\"auto, (max-width: 588px) 100vw, 588px\" srcset=\"http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image3-1-1024x960.png 1024w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image3-1-300x281.png 300w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image3-1-768x720.png 768w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image3-1.png 1192w\" alt=\"\" width=\"588\" height=\"550\" \/><\/a><\/b><\/p>\n<p>No Brasil, as ocupa\u00e7\u00f5es mais suscet\u00edveis \u00e0 automa\u00e7\u00e3o s\u00e3o aquelas exercidas pelos mais pobres. Os que ganham at\u00e9 2 sal\u00e1rios m\u00ednimos est\u00e3o em ocupa\u00e7\u00f5es com cerca de 70% de chance de serem automatiz\u00e1veis, enquanto os que ganham mais de 10 sal\u00e1rios m\u00ednimos est\u00e3o em ocupa\u00e7\u00f5es com risco inferior \u00e0 30%.<\/p>\n<p><strong>Gr\u00e1fico 2: Faixa de renda das ocupa\u00e7\u00f5es suscet\u00edveis \u00e0 automa\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n<p><strong><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image2.png\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-1103 alignnone\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image2.png?resize=600%2C394\" sizes=\"auto, (max-width: 600px) 100vw, 600px\" srcset=\"http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image2.png 600w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image2-300x197.png 300w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image2-550x360.png 550w\" alt=\"\" width=\"600\" height=\"394\" \/><\/a><\/strong><\/p>\n<p>Os jovens est\u00e3o em ocupa\u00e7\u00f5es especialmente suscet\u00edveis a automa\u00e7\u00e3o: os menores de 22 anos que j\u00e1 trabalham est\u00e3o em ocupa\u00e7\u00f5es com mais de 70% de chance de serem automatiz\u00e1veis. A partir dos 30 anos, prevalecem as ocupa\u00e7\u00f5es com chance de 60% de serem automatiz\u00e1veis.<\/p>\n<p><strong>Gr\u00e1fico 3: Faixa et\u00e1ria das ocupa\u00e7\u00f5es suscet\u00edveis \u00e0 automa\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image4.png\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-1105 alignnone\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image4.png?resize=600%2C343\" sizes=\"auto, (max-width: 600px) 100vw, 600px\" srcset=\"http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image4.png 600w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image4-300x172.png 300w\" alt=\"\" width=\"600\" height=\"343\" \/><\/a><\/p>\n<p>Alta escolaridade est\u00e1 associada a ocupa\u00e7\u00f5es com menores chances de serem automatiz\u00e1veis. Aqueles com Ensino m\u00e9dio incompleto ou menos anos de escolaridade est\u00e3o em ocupa\u00e7\u00f5es com cerca de 70% de chance de serem automatiz\u00e1veis. J\u00e1 os com Ensino superior (mais de 15 anos) est\u00e3o em ocupa\u00e7\u00f5es com risco inferior a 35%.<\/p>\n<p><strong>Gr\u00e1fico 4: Escolaridade das ocupa\u00e7\u00f5es suscet\u00edveis \u00e0 automa\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image5.png\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-1106 alignnone\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image5.png?resize=600%2C407\" sizes=\"auto, (max-width: 600px) 100vw, 600px\" srcset=\"http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image5.png 600w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image5-300x204.png 300w, http:\/\/fazdiferenca.com\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/image5-95x65.png 95w\" alt=\"\" width=\"600\" height=\"407\" \/><\/a><\/p>\n<div class=\"newspaper-x-tags\">http:\/\/fazdiferenca.com\/seu-trabalho-pode-ser-substituido-por-uma-maquina\/<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Faz Diferen\u00e7a &#8211; Os avan\u00e7os recentes em intelig\u00eancia artificial e automa\u00e7\u00e3o levaram acad\u00eamicos, consultorias e pol\u00edticos a se perguntarem qual o impacto destas novas tecnologias no mercado de trabalho, e em especial no n\u00edvel de desemprego e subemprego. 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